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根据《民事诉讼法》第一百二十一条规定,劳动争议民事上诉状范文应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系...
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这个你可以问一下律师,律师都会告诉你的,这样也什么也不懂的人处理起来更有利,劳动争议民事诉讼上诉状怎么写的回复如上。
反诉人(本诉被告)________________(写明姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业或者工作单位和职务、住址) 被反诉人(本诉原告)______________(写明姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业或者工作单位和职务、住址) 反诉请求:___________________________________________________________ 事实与理由:_______________________________(写明事情具体起因、经过、内容、及有关法律、政策依据等) 证据和证据来源:______________________________________________________ 此致 ______人民法院 附:本反诉状副本___份 具状人:_____________ _____年_____月_____日
诉讼参与人身份等基本情况。如原告是公民的,写明姓名、性别、年龄、民族、籍贯、职业、工作单位和住址。如果原告是不满18周岁的未成年人,则需写明法定代理人的姓名,以及与原告的关系。原告如是机关、团体、企业事业单位的,原告写单位名称、地址。次一行写法定代表人姓名及职务,法定代表人应为单位的主要负责人。原告不论是公民或者法人,如有委托代理人的,在原告的下一项还要写明委托代理人的姓名、职务以及与原告的关系。被告栏的事项与写法与原告栏的事项和写法相同。
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