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目前我国测算养老金金额,跟三个因素挂钩:(一)缴交社会保险基金的年限(也就是俗称的“工龄”),缴交社会保险基金年限越长的,养老金金额越高,大部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次,档次越高,养老金金额越高。(二)养老保险个人账户的余额(简称“个人账户余额”),个人账户余额越高,养老金金额也越高。(三)退休上年度当地的社会经济发展水平(简称“地区差别”),当地的社会经济发展水平越高,养老金金额也越高。在北上广深退休的人员,养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。另外,各地的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员在测算养老金金额时还遵循“见分进元”的原则,假定您的养老金金额按照上述三个因素测算后得出的数据是2345.67元,实际发放的金额就是2346元/月。
老有所养是最基本的民生问题,关于老年退休金问题在此次改革之后养老金制度从头到尾都会有所变化,除了部分地区退休人员养老金会提高外,对退休之前的人的说,最大的变化就是用人单位(和个人)缴费比例有所调整,比例高的会适当降低,比例低的会增高。以此来达到一种平衡状态,完成统筹发展。各地区积极创造条件提高养老金统筹层次其实早在1991年就有要求各个地区积极创造条件提高养老金统筹层次,通过的《社会保险法》第62条中就有规定:“基本养老保险基金实行省级统筹,逐步实行全国统筹。”但是直到目前为止,养老保险的统筹层次仍停留在县、市级,且是不完全的市级统筹。一个直观的现象,社会上年轻劳动能力外流,导致各地区养老保险基金贫富不均,发展最好的地区理所当然养老金发放标准就很高,而发展不好的地区养老金就很低。
操作 应该是机关事业单位平均养老金和企业退休职工养老金相加,得到一个平均基数,按这个平均基数都按5.5%调整养老金,或者企业退休职工涨7.5%,机关事业单位退休职工涨3.5,这样涨比较合理,否则双方差距会再一次越拉越大。
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