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私了总是职工吃亏。 属于工伤的,按工伤理赔!赔偿的基本程序是: 首先要申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——计算赔偿数额——要求赔付。不成,申...
工伤私了赔偿的项目以及费用双方可以自行协商确定。工伤的赔偿项目主要包括,医疗费、伙食补助费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业...
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根据员工所在地区不同,赔偿也是不一样的。不过,一般按照以下赔偿项目进行赔偿:。
工伤八级私了赔偿多少由双方自行协商确定。八级工伤的赔偿项目主要包括,医疗费、伙食补助费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。
是工伤,有权要求用人单位承担。如果无法私了解决的,工伤处理得按以下先后程序进行:1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼;3、做劳动技能鉴定评定伤残等级(特别注明不是司法鉴定);4、根据鉴定结果主张工伤赔偿,提请仲裁,其中,中轻度伤残,赔偿请求又存在着是否一次性解决即终止用工与否两种不同的方案,提出不同的主张。
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