工伤赔偿向哪个部门申请?

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• 问行政赔偿向哪个部门申请？
  

  行政赔偿是指行政主体违法实施行政行为，侵犯相对人合法权益造成损害时由国家承担的一种赔偿责任。根据行政诉讼法规定，公民、法人或者其他组织单独就损害赔偿提出请求，应当先向给自己合法权益造成损害的行政机关提出。该行政机关应认真听取请求人的要求，然后依据法律、法规的有关规定，结合损害的实际情况提出处理办法。如果请求人同意行政机关的赔偿处理办法，赔偿问题就解决了，不必再到人民法院提起诉讼;如果请求人不同意行政机关的赔偿处理办法，可以向人民法院就赔偿问题提起诉讼。

• 问向哪个部门申请工伤认定
  

  到单位所在地劳动部门申请，没有签订合同的还要先但劳动仲裁委员会申请仲裁确认劳动关系，情况复杂。建议委托律师处理，省时省心、少走弯路。欢迎来电详询或来事务所面谈。

• 问工伤赔偿应在哪个部门申请, 哪个部门负责申请工伤认定和认定赔偿？
  

  应在工作单位所在地劳动部门申请工伤认定，认定后由社保负责赔偿，单位没有缴纳社保费用的，由单位赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤#残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基#金按伤#残等级支付一次性伤#残补助金，标准为：七级伤#残为13个月的本人工资，八级伤#残为11个月的本人工资，九级伤#残为9个月的本人工资，十级伤#残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基#金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤#残就业补助金。

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