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针对您的问题我有如下解答:向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。...
用人单位无故辞退劳动者,当属违法解除劳动关系,应当支付。一、关于辞退用人单位与劳动者虽然没有订立,但必须遵循《》的规定。在劳动关系存续期间,...
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我国《》第五十条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。”第九十一条规定:“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地用人单位,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付。”
我国《》第五十条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。”第九十一条规定:“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向当地用人单位,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付。”
收集证据向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁索要
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