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劳动争议案件存档时间: 1、仲裁调解等方式结案的案卷,保存期不少于五年。 二、仲裁裁决结案的案卷,保存期不少于十年,国家另有规定的。 保存期...
1、如果是普通程序,则必须在立案之日起六个月内审理完毕。 2、如果是简易程序,则是三个月内审理完毕。 被告在收到传票之日起十五日内提出答辩状...
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劳动争议案件也是民事案件,简易程序审理的3个月内审理完毕,普通程序审理的6个月内审理完毕。
一般案件适用简易程序审理,在立案后的三个月至六个月出判决。民事诉讼法的第一百六十一条规定:人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。适用简易程序审理的案件,审理期限到期后,双方当事人同意继续适用简易程序的,由本院院长批准,可以延长审理期限。延长后的审理期限累计不得超过六个月。人民法院发现案情复杂,需要转为普通程序审理的,应当在审理期限届满前作出裁定并将合议庭组成人员及相关事项书面通知双方当事人。案件转为普通程序审理的,审理期限自人民法院立案之日计算。
通常的民事案件是六个月,案件复杂疑难的经院长审批后能够延长久限,原则上不超出3个月,如果还需要延长久限的要上报省高院审批,超出这个时间下判就是法定上的“超审限”!如有异议或不清楚之处,去登录一下``法律询问吧《》能够自己详问一下律师法律人士他们的。附:《民事诉讼法》第一百八十一条限定:人民法院应当自收到再审申请书之日起三个月内审查,符合本法第一百七十九条限定情形之一的,裁定再审;不符合本法第一百七十九条限定的,裁定驳回申请。有特殊情况需要延长的,由本院院长准许。
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