没有拿到毕业证有结业证的劳动合同是否无效

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• 问没有毕业证有结业证可以签劳动合同吗？
  

  单位可以有自己的规章制度。 一般单位要求的“高中”、“大专”、“本科”等学历，指的是毕业证。 而结业证并不等于毕业证，如果单位不愿意接受结业证，并不违反法律。 你可以和单位协商，让他们明白你的能力并不比那些拿毕业证的人差。

• 问没有毕业签了劳动合同的劳动合同是否有效
  

  1.原则上全日制在校大学生是不可以签订劳动合同的,只能签订实习协议; 2.一般情况下,公司是不太会给尚未毕业的学生签订正式劳动合同的,因为签了劳动合同,就要按劳动法上的规定来执行了,从公司的角度上来讲,是没有什么太大帮助的.从学生方面来讲,是一件好事,就意味着你是公司里的正式用工了,可以要求享受正式员工的待遇. 3,因为学生是受国家法律保护的,如果你回学样拿毕业证.是可以请假的,而且公司不能因此开除你之类的.但是会按你实际工作时间发工资交纳保险等.签订劳动合同对你个人来讲是一件非常好的事情. 4.如果你想换其他工作,提前一个月写辞职信。

• 问没有毕业签的劳动合同是否生效
  

  ⒈没有毕业说明仍然属于学生，学生不具备相关法规规定的主体资格，不能够签劳动合同，可以和用人单位签订实习协议或者就业协议，一旦取得了毕业证，用人单位必须与劳动者签订劳动合同并开始缴纳社保。 ⒉即将毕业的大专院校在校学生以就业为目的与用人单位签订劳动合同，且接受用人单位管理，按合同约定付出劳动;用人单位在明知求职者系在校学生的情况下，仍与之订立劳动合同并向其发放劳动报酬的，该劳动合同合法有效，应当认定双方之间形成劳动合同关系。

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