髌骨骨折工伤赔偿标准的依据是什么

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• 问髌骨骨折工伤赔偿步骤是什么？
  

  首先要进行工伤认定，然后持有相关材料向用人单位提出工伤赔偿即可。如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责。

• 问髌骨骨折赔偿标准和误工费
  

  1、先与单位老板协商赔偿事宜，依据自己的医疗费、实际误工天数、及咨询医生后续治疗花费等情况确定一个合理数额要求单位支付。 2、如协商不成，自受伤之日起一个月后你去当地劳动行政部门申请工伤认定，享受工伤待遇，注意时效为一年，如怀疑构成伤残，可在病情稳定后向是一级劳动行政部门申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定确定伤残标准是个专业的程序，猜测没有任何意义，依据结果你可享受伤残补助。 3、如单位没有为员工购买保险，可要求单位全额承担赔偿费用，具体赔偿额度，需要依劳动者工资、伤残程度等实际情况经过计算才能得出，程序得一个一个走，最终才能确定赔偿项目与赔偿额。如还有疑问，可再次留言或电话联系我，若回答中肯，望给予采纳。

• 问髌骨骨折工伤鉴定标准
  

  针对“髌骨骨折工伤鉴定标准是属于几级呢？”这一问题，应按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》； 工伤职工髌骨骨折可以评定为九级或十级伤残。

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