延迟退休后五险一金如何换算-法师兄

五险一金包括养老保险、医疗险、工伤险、生育险、失业保险、住房公积金。 1.养老保险：有工作要缴，没工作自己也要缴，退休后享受国家福利； 2.医疗险：除了报销医药费之外，还可以把账户中的钱提现； 3.工伤险：上下班路上出事故也可以报销； 4.生育险：不仅女生可以享受，男生也享受这项待遇； 5.失业保险：主动选择辞职，就不能拿到失业金了； 6.住房公积金：除了买房，租房也可以提取公积金。

答

（1）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。（2）个人账户养老...

答

我国是一个人口大国，随着全国人民的老龄化不断的加重，养老保险金和退休的相关问题也在一直不断的受到关注，中国作为老年人口过亿的国家，在养老金上...

社会保障部门金由社会保障部门每月向各银行支付，退休人员到相对银行领取。参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时缴纳15年以上的，按月领取基本养老金。国家建立了基本养老金的正常调整机制。根据员工平均工资和价格的增加，及时提高基本养老保险的待遇水平。

一、退休工资怎么算 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均计发基本养老金。 2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，退休后退休金发放再发给过渡性养老金和过渡性调节金。二、退休后养老金怎么发放 1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数 3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2% 4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

养老金均采用社会化发放，退休人员应自行到社保中心指定的银行开设一个帐户，并将帐号通知社保中心财务部，养老金将按月转入卡中。具体流程如下： 1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种审核、因病提前退休需提前三个月申请审核或劳动能力鉴定)，由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料； 2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金； 3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，可携带身份证、社保卡、退休证到指定银行打印存折，领取基本养老金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。