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劳动者自愿解除劳动关系失业金不可领取。 法律上规定,享受失业金应当具备以下要件: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义...
一般公司在劳动者旷工三天后会解除劳动关系。不解除劳动关系,劳动者可以找工作,但用人单位一般不会要,因为用人单位会承担重复用工的法律风险。根据...
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你可能是患了职业病,单位现在不能和你解除劳动关系。劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。 你可以参考《职业病防治法》
可随时解除劳务关系。解除方式有以下几种:一是约定的解除条件成立时可以解除合同关系;二是通过合同当事人协商达成解除合同的协议,可以解除合同关系;第三,遇到不可抗力的自然灾害,无法履行合同时,可以解除合同关系。
既然你已经和公司解除了劳动关系,那么你们之间劳动关系已经终止了,至于能否参加重组则要看你们之间有无具体约定,还有就是你是以什么身份参加重组,因为所谓的企业重组是一个很广泛的概念,可以是资产重组,可以是债务重组,还可以是业务重组、人事重组等等,若是你要以劳动者身份参加人事重组,则应重新与公司协商建立劳动关系。
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