工伤走法律程序需要哪些材料-法师兄

1、要出具相关能证明原被告间存在劳动关系的材料，如工资卡，工作服，门禁卡等。 2、要证明是工伤的相关材料，比如出警记录、医院证明等。劳动能力鉴定相关材料。进行工伤认定后，一定要去做劳动能力鉴定。实际支出费用相关材料。如实际使用医药费的证据、实际支出交通费的证据、实际支出护理费的证据等等。

答

1、要出具相关能证明原被告间存在劳动关系的材料，如工资卡，工作服，门禁卡等。 2、要证明是工伤的相关材料，比如出警记录、医院证明等。劳动能力...

答

工伤认定材料。如果没有进行工伤认定的，最好先去简单：①要出具相关能证明原被告间存在劳动关系的材料，如工资卡，工作服，门禁卡等。②要证明是工伤的相关材料，比如出警记录、医院证明等。劳动能力鉴定相关材料。进行工伤认定后，一定要去做劳动能力鉴定。实际支出费用相关材料。如实际使用医药费的证据、实际支出交通费的证据、实际支出护理费的证据等等。

单位营业执照复印件、劳动合同或者聘用合同、单位工资表、完税凭证10交通事故诉讼程序应准备的材料主要包括： 1、病历及出院小结 5、法医鉴定书、医疗证明 6、医疗费单据、医疗费明细清单 7、购置发票、停车费、施救费票据、鉴定费票据1 2、肇事车辆保险单、保险费发票、保险卡复印件1 3、交通事故认定书或者道路交通事故证明 2、伤者本人身份证、户口簿、暂住证、居住证 3、交通费票据11、财物损失物价鉴定书、车房身份、地址、、法医鉴定费单据 8、护理费票据和护理协议、护理费收条及护理人员身份证复印件、护理人员误工证明及工资表 9、本人误工及收入证明、工资表或者银行流水、居委会证明、集贸市场摊位证明

一、需要准备：1、按要求填写的《工伤认定申请表》；2、受伤害（死亡）职工的居民身份证（复印件）；3、医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）及相关病历复印件；4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书及病历，或职业病诊断证明书，或职业病诊断鉴定书；5、企业申请认定工伤的，应提交《工伤事故报告书》原件并加盖公章； 6、单位工商营业执照复印件或工商登记证明（可到工商局或市场安全监管局查询）；7、关于工伤的证人证言(证明人必须写清楚自己的姓名、年龄、性别、职业、住址并签名按指纹，复印身份证)；8、非申请人办理的，提交授权委托书及委托代理人的身份证明材料； 9、属于下列情况的应提供相关的证明材料：（1）职工死亡的，提交死亡证明；（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明、或人民法院的判决书或者其他相关证明；（3）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者人民法院宣告死亡的裁定。（4）上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明；（5）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明和死亡证明；（6）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；（7）属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。（8）有购买社保工伤保险的，提交《工伤保险登记表》复印件；（9）属于交通事故的，提交交警部门《道路交通事故责任认定书》及复印件或有效证明材料；二、本回复仅作参考，不构成保证或承诺。