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与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。 采用行政解决方法:可向劳动监察部门举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。
讨薪途径 1、先协商 2、劳动保障监察部门的热线:12333具体区县可以你可以打114查询 3、申请调解 4、找工会 6、打官司(诉讼) 7、申请免费法律援助 需要提供哪些证据材料(主要是证明劳动关系存在的证据)以农民工为例 1:加盖用人单位公章的劳动合同或欠条;具备包工头或工长签名的欠条;往期工资发放记录,如工资条、转账记录等;印有农民工名字的考勤记录、考勤本或者对账本。 2:工友、用人/用工单位的工作人员、劳动见证人等证明农民工在该单位工作的证言;工作期间给第三方提供劳动后,第三方出具的工作情况证明。
农民工讨薪的办法有: 1、请当地劳动保障部门给予帮助,或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队) 2、也可以直接申请仲裁 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉 4、请电视台等媒体给予帮助 以上便是由ask.com小编为您介绍的农民工讨要工资需要什么材料的有关问题,农民工可以采取多种方式讨要工资,当然,最常规的方式是向有关部门申请劳动仲裁,在我国,农民工申请劳动仲裁仅需要准备好以上四种材料。如果您还有什么疑问,欢迎咨询ask.com律师。
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