毕业生签合同时如何自我保护？

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• 问本科毕业没毕业签合同生效吗？
  

  根据现行的有关规定，在校的学生是不能与用人单位建立劳动关系的，也就是说，是不能签订劳动合同的。但是由于各种原因，一些用人单位希望尚未毕业的学生能到单位工作，即使是这样，也不能签订劳动合同。 但是可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。以上的内容就是未毕业签合同有效吗这个问题的答案，望采纳。

• 问大学生未毕业可以自己签合同吗？
  

  回答新毕业大学生签订劳动合同的要求如下。 (一)劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人 (二)签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁，且身体健康，具有初中以上文化程度，现实表现好 (三)国营企业招收职工，必须是在国家下达的劳动用工计划指标内，并向当地劳动部门办理录用职工手续。

• 问毕业生劳动合同什么时候签好
  

  应届毕业生，只要毕业了，并且年龄年满16周岁，符合签订劳动合同的条件的时候，是可以和用人单位签订劳动合同的。 一、一般只要年满16周岁，并且在该公司上班，就应当与公司签订劳动合同。 二、一般劳动者从入职之日起一个月之内，用人单位就必须与劳动者签订劳动合同，否则可能面临支付双倍工资的风险。

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