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工作八年的合同没有到期被辞退怎么算赔偿

2022-11-01
依据《劳动合同法》的规定,你可以要求用人单位支付您两个月工资的经济补偿,若用人单位未提前一个月通知您解除劳动合同,您还可主张额外支付一个月工资的补偿。

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