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男方是否有陪产假,各地规定不同,有的地区有、有的地区没有,而且各地规定的陪产假时间也不同,有7天的也有10天、15天的。各地标准是不一样的,一般的是7天,也有10天或15天的。 1、北京:丈夫可以享受1个月的“产假”,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同。 2、上海:妻子如果24周岁以上生育,丈夫是第一次结婚或者此前从未生育过孩子的再婚者,可以休3天“产假”。 3、辽宁:职工晚婚、晚育并领取《独生子女父母光荣证》的,男方护理假为15日。休假期间工资照发,福利待遇不变。 4、黑龙江:规定丈夫护理产妇的假期为5至10天。 5、河南:规定丈夫“陪月子”可享受1个月护理假。 6、云南省、山东省给予男方的护理假为7天,陕西省10天。
需要根据你单位的具体规定来看,一般情况下,应是在女方入院期间休,不允许推后。陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定。
产假最多休158天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的增加产假60天。
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