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1、您好,根据《工伤保险条例》规定,在工作过程中因工作原因受到事故伤害/在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
工作迟到时间发生车祸的,只要不是自己对意外承受主要职责的,都能够认定为工伤。因为虽然迟到了,但是当事人仍然是在去工作的路中,是因履行职务或者...
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非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。 工伤待遇。 伤残包括: ⑴医疗费, ⑵住院伙食补助费, ⑶护理费, ⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等), ⑸一次性医疗补助金:本地职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数), ⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴, ⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资, ⑻后续治疗费, ⑼残疾辅助器具费, ⑽交通费等。 协商不成,可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。
员工早退回家途中受到非本人主要责任的车祸算工伤。 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)职工患职业病的; (五)职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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