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女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假1...
剖腹产(难产)的产假,可以分为国家层面规定与地方法规定两个层面,职工享有的产假应以地方规定为准。 国家层面的规定:《女职工劳动保护特别规定》...
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我国《劳动法》规定:第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。我国《女职工劳动保护规定》进一步规定,第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可休15天产假困难的,增加产假15天的多胞胎生育,每人生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不到4个月流产的,怀孕4个月流产的,享受42天的产假。
女职工生育假可以享受不少于98天的假期,其中产前休息15天,产后休息85天,如果难产的多增加15天假期,多胞胎的多生育一胎多增加15天假期。
正常产假98天,难产的,增加产假15天。
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