相关问答
报警,申请伤情鉴定、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有 期徒刑,拘役,管制。2、如果伤情鉴定...
报警,申请伤情鉴定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果伤...
大家都在问查看更多
这个先不要与对方激化矛盾,您的这种情况是可以主张一次性医疗补助金,一次性就业补助金,一次性伤残补助金,停工留薪工资,医疗费,住院伙食补助费,住院期间的护理费具体是怎么受伤的?伤到了哪个部位?伤情如何?赔偿跟具体的伤情以及个人情况相关,建议电话联系告知具体情形,以便我们提供准确的指导和建议,自己的权利该维护还是要维护的,对方威胁能怎么做,要相信法律。
这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等
施工过程中受伤应该是工伤,需要先申请工伤认定,根据鉴定结果获得工伤保险理赔。如果保险不足以赔偿,那么由责任人补充赔偿。 你舅舅是雇员,如果没有过错的情况下,不需要赔偿。 对法院的一审判决不服,可以在上诉期内上诉。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
505人已浏览
361人已浏览
199人已浏览
187人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询