劳动者权益保护法规定

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• 问《消费者权益保护法》规定：
  

  根据我国消费者权益保护法的规定，国家保护消费者的合法权益不受侵犯。国家采取措施保护消费者依法行使权利，维护消费者合法权益。消费者需要购买、使用商品或者接受生活消费服务，其权益受本法保护。

• 问经营者权益保护法规定
  

  经营者是以赢利为目的的从事经营活动的公民、法人和其他经济组织。《中华人民共和国 消费者权益保护法》上的经营者是指为消费者提供其生产、销售的商品或者提供服务的所有经营者，从经营者的形态上看，包括生产者、销售者和服务者；从组织形式上看，既包括依有关法律、法规登记注册的从事经营活动的单位和个人以及持他人营业执照从事生产经营活动的单位和个人，也包括为注册、违法从事经营活动的单位和个人。 参考法条：《中华人民共和国消费者权益保护法》第3条。

• 问怎样保护劳动者的合法权益？
  

  (1)享有平等就业和选择职业的权利。 (2)有取得劳动报酬的权利，用人单位应当按月以货币形式支付给劳动者本人工资，不得无故拖欠或克扣工资。劳动者在法定节假日、婚丧假期间及社会活动期间也应当有权利取得工资。 (3)有休息、休假的权利。用人单位应保证劳动者每周至少休息一天，每日工作不应超过8小时，平均每周工作不应超过44小时。如果用人单位由于生产需要而延长工作时间，应与劳动者协商，每天最长不超过3小时。 (4)有获得劳动安全卫生保护的权利。 (5)有接受职业技能培训的权利。 (6)有提请劳动争议处理的权利。 (7)有享受社会保险和福利的权利。 (8)有权拒绝用人单位强令冒险作业的权利。

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