建筑劳务公司为建筑工人怎么交社保

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• 问建筑劳务公司资质
  

  如说要证，到有些麻烦，根据：2015《建筑企业资质新标准》起码要有个：施工劳务企业资质证，其要求如下：49施工劳务企业资质标准49.1资质标准49.1.1企业资产（1）净资产200万元以上。（2）具有固定的经营场所。49.1.2企业主要人员（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。（3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。49.2承包业务范围可承担各类施工劳务作业。

• 问建筑劳务公司有质保金吗
  

  在建筑劳务用工合同中如果有约定留质保金的约定，发包单位可以扣，但一般在一年后都应该退还。同时不能拖欠其他款项，其他款项都应该依据合同约定按时支付。 在建筑装饰施工中出现的质量问题是由公司负责免费维修。至于要不要出问题的劳务班负责维修、追不追查责任、维修所发生的费用由谁出等内部问题由公司来决定。 法律依据《建筑法》。

• 问建筑劳务公司怎样注册
  

  注册建筑劳务公司与注册其他公司一样，应当前往工商行政管理部门注册，并获得其颁发的公司法人《营业执照》。根据《建筑业企业资质管理规定》第三条的规定，企业应当按照其拥有的资产、主要人员、已完成的工程业绩和技术装备等条件申请建筑业企业资质，经审查合格，取得建筑业企业资质证书后，方可在资质许可的范围内从事建筑施工活动。 因此注册建筑劳务公司需要具备相关的资质。公司成立之后，公司的人员还应当向企业工商注册所在地省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请材料。由省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门依法确定，并向社会公布。企业申请建筑业企业资质，在资质许可机关的网站或审批平台提出申请事项，提交资金、专业技术人员、技术装备和已完成业绩等电子材料。

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