相关问答
《》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上...
车险伤残赔付标准要根据受伤人员伤残等级以及签订的保险合同的承保范围等内容确定,各项标准包括医疗费、误工费、护理费、交通费,营养费等,以实际支...
大家都在问查看更多
道路交通事故一般赔偿这些费用: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算; 4、护理费以及住宿费等。
根据你所说的情况来看,根据第三十五条的规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:资,九级伤残为8个月的本人工资,工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。13228644438咨询.
职工工伤待遇主要是三大块:1、一次性伤残补助金;2、一次性医疗补助金;3、一次性就业补助金。其中一次性伤残补助金十级伤残为6个月本人工资。由工伤保险基金支付。后面两项由用人单位支付,支付前提是职工和单位解除劳动关系。 一次性医疗补助金具体标准为:按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算,十级的,每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资。不满一年的,按一年计算。例如:如现在25周岁解除劳动合同,目前苏州的平均工资为2986元每月,当地人口平均预期寿命为80.39岁.则一次性医疗补助金=(80.39-25)X0.2X2986 一次性就业补助金的支付标准是由用人单位以当地职工平均工资为基数,按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄,分别发给 1-36个月的一次性伤残就业补助金:十级伤残计算如下 20周岁以下 6个月 20-30周岁 5个月 30-40周岁 4个月 40-50周岁 3个月 50-55周岁 2个月 55-60周岁 1个月 20-30周岁含20周岁,不含30周岁,依此类推。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
139人已浏览
171人已浏览
187人已浏览
134人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询