单位恶意拖欠工资造假要负刑事责任吗？

大家都在问查看更多

• 问恶意透支要负刑事责任吗
  

  恶意透支行为有两种：一是持卡人以非法占有为目的，短时间内持信用卡在不同的特约商户、银行网点频繁消费、取现，每次取现的金额都在规定的限额内，最后形成大量透支，再携款潜逃；二是假冒名字、伪造身份证、私刻公章开户，来骗领信用卡，达到恶意透支的目的。信用卡恶意透支，作为联系人要，不应负刑事责任。但是联系人为犯罪嫌疑人袒护遮掩的，是要负刑事责任的。

• 问恶意透支要负刑事责任吗?
  

  恶意透支行为有两种：一是持卡人以非法占有为目的，短时间内持信用卡在不同的特约商户、银行网点频繁消费、取现，每次取现的金额都在规定的限额内，最后形成大量透支，再携款潜逃；二是假冒名字、伪造身份证、私刻公章开户，来骗领信用卡，达到恶意透支的目的。信用卡恶意透支，作为联系人要，不应负刑事责任。但是联系人为犯罪嫌疑人袒护遮掩的，是要负刑事责任的。

• 问用人单位恶意拖欠工资怎么办
  

  以单位拖欠工资的理由辞职，要求单位按在本单位工作年限支付补偿金，每工作满一年补偿一个月工资，以离职前十二个月平均工资做补偿标准，同时要求单位补发工资，和单位无法协商，离职一年内申请劳动仲裁。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  企业恶意拖欠工资怎么办

  762人已观看

• 1'24
  公司恶意拖欠工资怎么办

  857人已观看

• 1'08
  单位总是拖欠工资怎么办

  994人已观看

• 1'06
  单位一直拖欠工资怎么办

  1,457人已观看

相关普法查看更多

• 
  拖欠农民工工资需要负刑事责任吗

  353人已浏览

• 
  单位恶意拖欠工资如何界定

  205人已浏览

• 
  单位恶意拖欠工资如何处理

  140人已浏览

• 
  恶意拖欠工程款能起诉刑事责任吗

  134人已浏览