下班路上发生交通事故, 单位上班的时间没有去交警大队处理, 怎么办-法师兄

属于工伤，可以要求工伤与交通的双重赔偿。交警部门对交通事故的处理，包括勘查现场、制作交通事故认定书、应双方当事人的请求对赔偿争议进行调解等。《道路交通安全法实施条例》第93条、第94条和第95条对交通事故的处理期限作出了具体规定。制作交通事故认定书的时限：《条例》第93条规定，交警部门对经过勘验、检查现场的交通事故应当在勘查现场之日起10日内制作交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结果确定之日起5日内制作交通事故认定书。因此，交通事故处理时间一般应为10日。交通事故认定书作出后应及时送达当事人。申请调解的期限：当事人对交通事故损害赔偿有争议，各方当事人一致请求交警部门调解的，应当在收到交通事故认定书之日起10日内提出书面调解申请。调解的起始时间和期限：交警部门接到当事人的书面调解申请后，对交通事故致死的，调解从办理丧葬事宜结束之日起开始；对交通事故致伤的，调解从治疗终结或者定残之日起开始；对交通事故造成财产损失的，调解从确定损失之日起开始。交警部门调解赔偿争议的期限为10日。调解达成协议的，应制作调解书送交各方当事人，调解书经各方当事人共同签字后生效；调解未达成协议的，应制作调解终结书送交各方当事人。

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这个要看交警出具的责任认定书是怎么划分的，如果是非主责原因导致，可以申请工伤认定，单位有为他缴纳社保吗？一般先向工伤保险经办机构申请工伤保险...

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这种情形很有可能构成工伤，但是最终结论还是需要由劳动部门的专业认定。若认定为工伤，除交通事故赔偿以外，受害人还有权向单位主张工伤赔偿，享受工...

员工下班路上发生交通事故如果造成人身伤亡的，应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当被认定为工伤。根据《道路交通安全法》第七十条在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

员工上下班路上，为了能按时上班工作，及时下班接孩子等原因，肯定会奔波于家庭与公司之间，而在上下班的途中，不管是自行前往公司还是搭乘交通工具，其实这个过程中都是很有可能发生交通事故的。那么员工下班路上发生交通事故怎么处理，下班路上发生事故怎么办？