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订立劳动合同的条件: (1)用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 (2)遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 (3)劳动合同应具备《劳动合同法》第17条规定的必备条款。
订立劳动合同的条件: (1)用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 (2)遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 (3)劳动合同应具备《劳动合同法》第17条规定的必备条款。
集体合同订立有以下这些条件: 1、集体合同的签订应建立在集体协商的基础上。 2、集体协商的内容、时间、地点应由双方共同商定。 3、集体合同的期限为一至三年,合同期限内,双方代表可对集体合同内容进行变更或解除。
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