工伤二类和二类的区别-法师兄

工伤二类是工伤保险确定缴费费率适用的类别。根据《工伤保险条例》第八条规定，国家根据不同行业的工伤风险程度，确定行业差别费率。根据人社部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》（人社部发〔2015〕71号）规定，按照《国民经济行业分类》（GB/T4754—2011）对行业的划分，根据不同行业的工伤风险程度，由低到高，依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类。二类单位是指批发业，零售业，仓储业，邮政业，住宿业，餐饮业，电信、广播电视和卫星传输服务，互联网和相关服务，房地产业，租赁业，商务服务业，研究和试验发展，专业技术服务业，居民服务业，其他服务业，教育，卫生，新闻和出版业，文化艺术业。二类单位属于工伤风险较低行业，费率按0.4左右确定。国务院《工伤保险条例》第八条工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。”人力资源社会保障部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》人社部发〔2015〕71号一、关于行业工伤风险类别划分按照《国民经济行业分类》（GB/T4754—2011）对行业的划分，根据不同行业的工伤风险程度，由低到高，依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类（见附件）。二、关于行业差别费率及其档次确定不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%，二类至八类行业分为五个档次，即在基准费率的基础上，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。各统筹地区人力资源社会保障部门要会同财政部门，按照“以支定收、收支平衡”的原则，合理确定本地区工伤保险行业基准费率具体标准，并征求工会组织、用人单位代表的意见，报统筹地区人民政府批准后实施。基准费率的具体标准可根据统筹地区经济产业结构变动、工伤保险费使用等情况适时调整。

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一类职业基本上是在办公室坐着不动的人工作环境非常安全。如:出纳、会计。二类职业是文职人员但偶尔会因工作原因离开公司到外面办事的人如：业务员...

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建筑工程中的划分标准为一类工程 1）跨度30米以上的单层工业厂房；建筑面积9000平方米以上的多层工业厂房。2）单炉蒸发量10T/H以上或...

以去年分数线为例子,A类适用于报名学历为大学本科以上，考试成绩为360分以上的应试人员。B类适用于属于放宽报名学历条件地区，且报名学历为法律专业专科，考试成绩为360分以上的应试人员。C类适用于属于放宽报名学历条件地区，考试成绩为335分至359分的应试人员，以及在民族地区，确需使用少数民族语言进行诉讼而得到照顾的以民族语言文字应试的人员。

第一类筹备办公室变更（包括上级部门变更、筹备办公室变更、设计单位变更）；第二类监理单位变更：监理工程师根据现场实际情况提出的工程变更、工程变更、新增工程变更等。；第三类施工单位变更：指施工单位在施工过程中发现的设计与施工现场的地形、地貌、地质结构不一致而提出的工程变更。符合下列条件之一的，属于一类变更设计：？变更批准的建设规模、基本原则、技术标准、重大方案等鉴定意见；虽然鉴定意见没有变更，但一次性变更设计增减投资超过300万元（含）。二类变更设计：变更批准的个别重点工程或个别地段工程的一般设计原则；技术复杂，影响工程主体结构、整体布局和使用性能；或者一次性变更设计增减投资20万元（含）至300万元的，属于二类变更设计（即不属于一类、Ⅲ两类者）。

通常是分为三类区分。 1、第一类费用建筑的安装实际费用，一般指的是直接用于工程方面的费用。 2、第二类费用是项目中其他费用，一般是指间接用于项目的费用，如土地费、建设单位管理费、监理、勘察设计、施工图审查等费用。 3、第三类的费用一般是指第一类、第二类费用不足时可以支付的预备费用。