相关问答
劳动仲裁委员会的作用: 1、依据法律规定和劳动争议当事人的申请,以第三者的身份就争议事实与责任居中进行调解或作出裁决。一方当事人在法定期限内...
劳动仲裁委员会履行职责具体如下:(一)聘、解聘专职或兼职仲裁员;(二)受理劳动争议案件;(三)讨论重大或疑难劳动争议案件;(四)监督仲裁活动...
大家都在问查看更多
2017年劳动争议仲裁委员会仲裁员规定如下:根据《劳动争议调解仲裁法》第二条之规定,劳动争议仲裁委员会主要处理用人单位与劳动者发生的下列劳动争议:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
劳动仲裁会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构,里面的工作人员不都是公务员,劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。
1、在武侯区劳动仲裁委员会申请仲裁,如果证据相对充分一般是会受理的。 2、劳动争议的案件只能先仲裁,对仲裁不服才起诉,而不能直接起诉。劳动仲裁委和法院都以《劳动法》《劳动合同法》等作为依据。 3、如果证据充分,是可以根据法律规定要求支付相关款项的,如两倍经济补偿金等,律师代理费可以协商收取方法灵活,如需帮助请来电详询。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
399人已浏览
215人已浏览
474人已浏览
389人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询