解除劳动合同怎么写?

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• 问解除劳动合同怎么写
  

  劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。

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  解除劳动合同协议书一般包括以下内容： 1、首先说明甲乙双方的基本信息， 2、什么时候签订的劳动合同， 3、现双方同意终止，然后约定自哪年哪月哪日起合同解除， 4、乙方工资结算多少钱、支付时间，甲方给乙方支付的五险一金到什么时候为止， 5、乙方离职后需要保密的商业秘密有哪些， 6、最后约定该协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

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  解除劳动合同的解除原因根据自身的实际情况填写即可，我国法律并没有强制性规定。

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