产假算周末假吗？是不是周末特殊时间？

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• 问周末是不是病假
  

  隶属产假，根据劳动部下发《关于女工人生育待遇若干问题的通知》，其中明确限定：“女工人怀孩子不满4个月小产时，应当根据医务部门的意见，予以15天至30天的产假；怀孩子满4个月以上小产时，予以42天产假。产假期间，薪水照发。”法律限定并无区分自然终止妊娠还是自行终止妊娠，只要发生小产的事实，均能够享受产假待遇。所以贵公司的做法是违法的。

• 问婚假算周末吗
  

  不算。 国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定： (1)职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 (2)职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。 (3)在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。

• 问婚假算不算周末
  

  1、对婚假的有效期限并没有专门的规定，按照正常情况，领取结婚证后一般不超过半年内可请婚假。 2、当然单位内部可制定相应的规章。按法定结婚年龄结婚的，可享受3天婚假，主要符合晚婚年龄的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。

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