浙江省企业工资支付管理办法第二十六条

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• 问浙江省企业工资支付管理办法(第二十一条)
  

  因自然灾害等不可抗力导致企业无法按时足额支付劳动者工资的，在不可抗力原因消除后应当立即支付。企业确因生产经营困难，经依法集体协商或者经劳动者本人同意，可以延期支付全部或者部分工资，但最长不得超过30日。

• 问浙江省企业工资支付管理办法第四十二条？
  

  工资应当至少每月支付一次，但非全日制用工工资支付周期最长不得超过15日。工资发放日如遇或者休息日的，应当提前支付。

• 问浙江省企业工资支付管理办法第十六条规定
  

  劳动者享受法定假的，企业应当按照的约定和国家、省相关规定支付法定假期间的工资。劳动者请事假或者无正当理由未提供劳动的，用人单位可以不予支付相关期间的工资。

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