如何对部队退休干部的养老金进行调整-法师兄

1、提高工资标准。干部基本工资平均每月增加632元，主要是增加军衔工资和职务工资，保持军龄工资不变。排职由月人均1528元调整为1926元，增加398元，职级越高，增长越大。士官基本工资平均每月增加358元，主要增加军衔工资，军龄工资保持不变。一级军士长基本工资由月人均3896元调整为4870元，增加974元；下士由月人均1094元调整为1353元，增加259元。与此同时，退休干部、退休干部、义务兵和供学生的工资和津贴也相应增加。二、完善工资奖励制度。在这次调整中，干部奖励工资人均3545元提高到9053元，增加5508元；士官奖励工资由年人均1804元提高到5783元，增加3979元。建立法纪监督人员岗位津贴制度。保卫监管岗位津贴的享受范围为各级保卫部门、军事监狱、看守所专职从事保卫监督工作的人员。津贴标准按职务级别设置9个级别，从连排到军职以上干部，每人每月450元至850元不等。纪检监察岗位津贴，享受军队纪检监察系统和巡视机构专职从事纪检、军政监察、巡视工作的人员，津贴标准按职务级别设定9个等级，从连排职到军职以上干部，每人每月350元至750元不等。

《关于军队干部退休的暂行规定》第二条干部退休后，按下列标准发给生活费（一）因年老、积劳成疾退休的干部：抗日战争时期入伍的（含参加地方革命工作时间，下同），发给本人原工资（按照安置地区军队同职级干部的月工资额计算，下同）的百分之九十五。解放战争时期入伍的，发给本人原工资的百分之九十。中华人民共和国成立后入伍的，军龄（含参加地方革命工作年限，下同）满三十年以上的，发给本人原工资的百分之八十五；军龄满二十年不满三十年的，发给本人原工资的百分之八十；军龄满十五年不满二十年的，发给本人原工资的百分之七十五；军龄满十年不满十五年的，发给本人原工资的百分之七十；军龄不满十年的，发给本人原工资的百分之六十五。（二）因战、因公负伤致残者因患二、三期矽肺病而基本丧失工作能力退休的干部，发给本人原工资的百分之九十五。生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，还可以根据实际情况，每月发给护理费。护理费标准不得超过当地一般机械行业二级工的标准工资。第三条对具备下列条件的干部，可酌情提高其退休生活费。（一）荣获军以上单位授予英雄、模范称号的，荣立一等功、特等功或相当奖励的，提高百分之十五；荣立二等功、大功或相当奖励的，提高百分之十；荣立三等功或相当奖励的，提高百分之五。符合本项中两个条件以上的，按其中最高的一项标准发给。（二）在高原缺氧、特别艰苦的边防、海岛等地区连续工作十年以上的，提高百分之五；连续工作十五年以上的，提高百分之十；连续工作二十年以上的，提高百分之十五。（一）、（二）两项同时具备的，提高部分可合并计算，但提高的结果，其总的退休生活费不得超过本人的原工资。需要提高退休生活费的具体数额，由批准其退休的单位确定。

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无论什么所有制企业，无论是哪个地区，都是执行一部法律“劳动保险法”，按现行规定法定退休年龄男性60岁，女性50岁。退休金的多与少是与你的：缴...

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2017年各地退休人员是会上调养老金的！人社部与财政部已发出《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，将按照5.5%左右的总体调整水平...

具体要咨询当地民政部门。另外，有最新的通知：各市州委组织部、老干部局，各市州人力资源和社会保障局、财政局，省直各有关单位：根据民政部、人力资源和社会保障部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》（民发[2011]192号）精神，经研究，对我省企事业单位离休人员死亡一次性抚恤金标准作适当调整。现就有关问题通知如下：一、在中央部委有关政策调整方案出台前，将我省企事业单位离休人员死亡一次性抚恤金标准调整为：（一）因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月的基本离休费；（二）病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月的基本离休费。二、调整后的标准，从2011年8月1日起执行。三、发放一次性抚恤金所需经费，仍按原资金渠道解决。中共湖南省委组织部中共湖南省委老干部局湖南省人力资源和社会保障厅湖南省财政厅 2012年12月18日

（1）国家要求今年全国退休人员养老金人均增加125、5元左右。根据国家通知的要求，我们可以推断出一些相关数据。2017年，全国企业退休人员人均养老金水平为2510元，今年退休人员人均养老金增加为2510元＊5％＝125、5元左右。（2）具体到各地：2017年当地养老金水平人均增加5元。％左右。不同地方的经济水平不同，养老金基本水平不同，不同地方的养老金增加金额也不同。一线城市、经济发达地区、西藏和青海的平均增长率将大于125、50元。经济落后地区养老金人均增加额将低于125元．50元。

1、根据有关政策规定，根据省民政部门下达的年度军休干部接收安置计划和《接收安置通知书》，办理军休干部接收手续。二、接收军休干部时，应与部队移交单位．被移交人（或监护人）召开三方会议，核对档案和军休干部各项待遇项目，并签订交接协议。3、积极协助新接收的军休干部办理落户、组织关系等手续，按时上报新接收的军休干部花名册和三联单，及时将相关信息输入军休干部信息管理系统。四、组织新接收军休干部入中心（所．站）欢迎会，介绍有关情况，带领参观军休家园，帮助尽快融入新生活。5、对于接收的军休干部档案，按照《档案法》的规定加强管理，指定专人负责，规范查阅程序，做好相关登记。