相关问答
只要是没有到退休年龄的员工企业都是可以辞退的。但是辞退员工必须要满足一些条件,除非是员工在工作的期限之内由于自身故意或者是其他过失给企业造成...
员工未到法定的退休年龄,公司辞退员工适于以下法律条款: 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明...
大家都在问查看更多
辞退的年龄规定是男性年满60周岁,女性年满50周岁,如果是属于女干部的话55周岁,因为这个本身也是属于国家规定的退休年龄。达到这个年龄本身也是需要退休,或者是可以依法辞退了。
退休金多少和工龄有较大关系,现在退休的大多数企业职工工龄一般就是缴纳养老保险的年限,缴费年限越长,得到的退休金也就越高。 1、退休金是国家按照社会保险制度规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 2、养老保险全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
1、法定的退休年龄是根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休;男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,可以提前办理退休。 2。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,789人已浏览
209人已浏览
368人已浏览
314人已浏览
网友热门关注