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1、工程款找劳动监察大队没有用。 2、工程款是承包人与发包人之间的欠款纠纷,而劳动监察大队主管的是用人单位与劳务人员之间的劳务纠纷。 3、索...
1、工程款找劳动监察大队没有用。 2、工程款是承包人与发包人之间的欠款纠纷,而劳动监察大队主管的是用人单位与劳务人员之间的劳务纠纷。 3、索...
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劳动监察大队的职责包括督促用人单位和劳动者依法办理各种就业手续,负责劳动合同的实施和管理,协助调解和调解劳动争议案件,或移交劳动争议仲裁委员会/调查取证立案的劳动保障监察案件,并提出处理意见。
有的,劳动监察大队(监察支队、监察局)属于人力资源和社会保障局下属执法队伍。负责受理对违反劳动和社会保障法律、法规行为的检举、控告,受人力资源和社会保障局委托依法对违反劳动和社会保障法律、法规的行为进行行政处罚。
1、上访肯定是会有反应的,但并不一定能解决实际问题,也就是说,不一定真正有用。2、分析上访是否有用,首先应当确定要求劳动监察大队履行的是否是其法定职责,如果不是其法定职责,那么上访也不会有用;如果是其法定职责,上访可能有用,也可能没用,因为上访的证据材料是不公开的,接受上访的单位可能不按事实与法律办事。如果是劳动监察大队的法定职责,在其不作为的情况下,就可以依法提起行政复议、行政诉讼。在行政复议或行政诉讼的法律程序中,所有的证据材料都是公开的,容不得任何人或单位藏私。
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