相关问答
与单位建立劳动关系后,依法缴纳住房公积金与缴纳社保一样,都是单位的法定义务。如果单位不为你缴纳住房公积金,可以通过向住房公积金管理中心举报的...
以下就是单位不交住房公积金的相关回答。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民...
大家都在问查看更多
如果用人单位没有给你缴纳未依法为劳动者缴纳社会保险费的,你可以据此要求解除合同并支付经济补偿金。如果没有缴纳一金可以向用人单位所在地的住房公积金管理中心投诉,由住房公积金管理中心责令用人单位限期办理;逾期不办理的,对用人单位处以1万元以上5万元以下的罚款。当然,如果住房公积金管理中心怠于履行相关法定职责,劳动者可以住房公积金管理中心“行政不作为”为由提起行政复议或行政诉讼,要求其依法作出相应的具体行政行为,以督促、责令用人单位缴存住房公积金。
员工可以向住房公积金管理中心投诉,要求单位补交住房公积金。如果单位任然拒绝,就需要员工向法院起诉索赔。依据《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。第三十七条违反本条例的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。第三十八条违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。
公司不为员工缴纳住房公积金的,员工可以和单位协商。协商不成可以去公积金中心投诉。《住房公积金管理条例》第三十七条规定,违反本条例的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。第三十八条规定,违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
561人已浏览
180人已浏览
224人已浏览
264人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询