相关问答
建议及时向警方报案处理，如果伤情鉴定为轻伤害以上（包括轻伤），打人者已涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任，公安机关立案后，可以提起附带民事...
超市行为违法，你方可以依法申请劳动仲裁维权。有其他问题欢迎来电详询。...
大家都在问查看更多
依据我国相关法律的规定，工厂的老板拖欠员工工资逃跑的，是属于恶意拖欠工资的行为，员工是可以向公安机关报案追讨工资的。 《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
你可以走一下几个步骤 第一：收集好你给他们的超额款项的证据 第二：去上级单位找相关负责人员确认这个程序的步骤，要纸面的 第三：如果已经支付违约金，要有相关违约金的凭证；拿到以上证据，去法院走民事起诉他们侵权并造成了你们的损失就可以了！ 如果你想从行政上入手，对你不利，也麻烦，效果也不好！如果他们还是政府机关的人员，可以走民事的同时走个行政投诉或者行政诉讼，控告他们不作为
搜集证据，协商不成，到法院起诉解决， 中华人民共和国民事诉讼法 第二十一条对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。 对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。 同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
122人已浏览
1,120人已浏览
306人已浏览
92人已浏览
网友热门关注
