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1、新成立的用人单位,应提供工商行政管理部门颁发的营业执照副本。是法人单位的,同时提供法定代表人身份证明或授权委托书;不是法人单位的,同时提...
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劳动合同备案需要带以下资料: 1、《劳动合同书》一式两份,合同书须劳动者本人签字按手印,劳动合同内容不得涂改,否则无效。 2、《劳动合同签订、续订、变更备案职工花名册》一式两份(如有多页,每页均需盖章,备案日期不填)。 3、《法定代表人身份证明书》和《授权委托书》各一份。 4、与本单位初次签订劳动合同的职工须提供身份证复印件一份。
1、所签订的合同(协议)。 2、行为人签订合同的虚构单位,冒用他人名义的相关依据。如:留下的印章、假名片、假工作证、假营业执照,假公章等。 3、已经履行小额合同、部分合同的,应当提供已履行合同的材料。 4、收受受害人给付的货物、货款、预付款或担保财产后逃匿的,请尽量提供逃匿的依据。如关闭交通工具,搬迁住所等证明材料等。 5、提供行为人其他虚构事实,隐瞒真相的依据。如:留下的书写工具、假身份证、刊登虚假广告的报刊、杂志等。 6、行为人的身份证明材料,也请尽量提供。
签订的劳动合同文本二份(注:劳动合同文本应用钢笔真写严禁涂改),劳动合同鉴证登记表一式两份;用人单位为法人的,应提供国家工商行政管理部门颁发营业执照副本及复印件,中国组织机构代码证及复印件,法定代表人身份证明或授权委托书;用人单位不是法人的,应提供其主要负责人的身份证明或授权委托书和国家工商行政管理部门颁发的营业执照;单位公章,劳动者身份证明:如劳动者是调入的,其中本市调入的,应提供该劳动者与原单位的解除(终止)劳动合同证明书;外地市调的,须提供劳动部门批准调入通知书。如劳动者是新分配到单位的大中专毕业生,应提供报到证、派遣证、就业通知书。如劳动者是退伍军人,应提供由国家民政部门出具的退伍军人分配介绍信。如劳动者是新招用人未就业且不属上述情况的,应提供招(聘)工表。劳动者身份证及复印件,劳动者彩色照片1寸2张。
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