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按照有关规定,可以评十级工伤。《工伤级别鉴定标准》【工伤九级】标准: 16)一拇指末节部分1/2缺失; 17)一手食指2~3节缺失; 18)...
是工伤还是交通事故或者一般的人身损害适用的标准是不一样的如果是工伤会构成伤残有疑问欢迎来电咨询...
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10级。工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
根据你的情况,伤残鉴定评级为10级。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级的标准摘录如下:23)脊椎压缩前缘高度〈1/2者--你的不到此标准;24)一拇指末节部分1/2缺失;25)一手食指两节缺失;26)一拇指指关节功能不全;27)一足拇趾末节缺失;看了你的伤残没有九级严重,伤残只有十级,十级是最轻微的,你只能为十级。工伤与非工伤的伤残赔偿的区别:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:九级伤残为8个月的本人工资。非工伤伤残赔偿标准,单位是不承担赔偿责任的,如果有涉及第三人的赔偿,可以向第三人主张赔偿。可以得到的赔偿可能有医疗费用,伤残赔偿金,被抚养人生活费(有被抚养人的情况下)等。
具体要依据鉴定结果。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准,一拇指指间关节离断或一拇指指间关节畸形,功能完全丧失可能构成十级伤残。 《工伤保险条例》第十四条规定,劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的认定为工伤,在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定; 如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。
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