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省部级领导干部离婚再婚要报案。中共中央办公厅发布《领导干部报告个人相关事项规定》和《领导干部个人相关事项报告审查结果处理办法》,发出通知,要...
国家早就规定,中共中央、国务院早在1985年就发布了《关于禁止领导干部子女、配偶经商的决定》。《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领...
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选拔任用党政领导干部的六个基本程序:民主推荐、考察、酝酿、讨论决策、任职、依法推荐、提名和民主协商。党政领导干部要逐级提拔。特别优秀或者有特殊工作需要的干部,可以突破任职资格或者越级晋升为领导职务。特别优秀的突破性提拔干部,应当德才素质突出,群众认可度高,符合以下条件之一:在关键时刻或者承担紧急、危险、重任务中经受住考验,表现突出,做出重大贡献;在条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或单位工作表现突出;在其他岗位尽职尽责,工作表现特别显著。因特殊工作需要晋升的干部,应当符合下列情形之一:领导班子结构需要或者领导岗位有特殊要求的;急需专业性较强的岗位或重要专项工作;贫困地区急需在艰苦偏远地区引进。干部的破格提拔必须不得突破本条例第七条规定的基本条件和第八条第七项规定的资格要求。试用期未满或提拔不满一年的,不得破格提拔。任职年限不得连续破格。不能越两级提拔。
女干部55岁退休无级别的限制,但是处级以上女干部应为60岁退休(也能够选择55岁自愿退休)。除了事业单位处级以上女干部,近年来我俩国家并无出台关于调整、延迟退休年纪的文件、限定,根据劳社部发〔1999〕8号文件精神,公司女干部法定退休年纪为55岁,其中女干部并不论其级别,只要是女干部身份就应当是在55岁解决退休。中组部、人力资源和社会保障部于2015年2月份联合下发的《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年纪问题的通知》中要求,党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,能够在年满55岁时自愿退休。
现在很多机关企事业单位的公费医疗是分级别的,不同级别的待遇不一样,对于大多数人来说,公费医疗的含金量是没那么高的。 公费医疗对去哪看病、看什么病、开什么药都有所限制,还有严格的转诊制度,并不像大家所想的啥都能报,而且很多单位现在也逐渐在向社保转轨。
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