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公司宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支...
公司资产重组导致合同不能继续履行的应当依法支付员工补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
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公司资产重组导致合同无法继续履行的，应当依法向员工支付赔偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市、设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资三倍的，按照职工月平均工资三倍的金额支付经济补偿，最高支付经济补偿年限不得超过十二年。
如果您没有解除前一个婚姻关系，又与另一位男士进行了结婚登记的话，是构成重婚的。即使没有进行婚姻登记，但是您们双方公开以夫妻名义共同生活，也已构成重婚。 在离婚中，若一方有重婚的情形，无过错的一方配偶是可以要求损害赔偿的，在分割夫妻共同财产时，法官可能会酌情少分给过错一方。 相关法条：第三条禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。第四十六条有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求赔偿：(一)有重婚的； 请问您还有其他问题吗？希望能帮助到您
公司重组后，企业的主体不变更的话，不需要和劳动者重新签订劳动合同，不需要支付赔偿。
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