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丧葬补助金和抚恤金,是针对在领取期间死亡的失业者家属的开支项目。对工作期间不幸死亡职工的家属发放丧葬补助费用及供养直系亲属的,是中国长期以来...
企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇: (一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次...
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丧葬补助金和抚恤金,是针对在领取期间死亡的失业者家属的开支项目。对工作期间不幸死亡职工的家属发放丧葬补助费用及供养直系亲属的,是中国长期以来所坚持的一种福利制度。《条例》所规定的丧葬补助金,是指由失业保险基金为领取失业救济期间死亡的失业人员的亲属支付的一定数额的补助费用。丧葬补助金具体标准等同于各地在职职工的标准。《失业保险条例》所规定的抚恤金,是指由失业保险基金为享受失业保险金期间死亡的失业人员所供养直系亲属支付的补助费。
《》第37条规定:“丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。”根据该规定,职工因工死亡,其直系亲属所能获得的丧葬补助金,以统筹地区上年度职工的月平均工资为基数进行计算。丧葬补助金怎么计算?其计算公式为:丧葬补助金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×6例如:姚某某为某工程承包勘测人员,在一次隧道勘测过程中因突发事故遭遇不幸,其所在单位地处我国中部某中小城市,该地居民比较重视丧葬婚娶的礼仪,其家人按照当地风俗为其举办了声势浩大的丧事,各项花销累计4000元,该统筹地区上年度职工月平均工资为600元/月。这样,姚某某的家人可获得的丧葬补助金赔偿额就不能以实际花销的金额为准,而应按照法定的标准进行计算,其可获丧葬补助金为:丧葬补助金赔偿金额=600元/月×6=3600元。
1、如实填写丧葬补助费申请表,由部门负责人签字加盖部门公章;2、提供所在街道出具的死者无工作单位的证明信、户口本、身份证、死亡证明等材料;3、职工死亡的父母多子女的,由公认的主要赡养人单位支付丧葬补助费,并提供街道和多子女签字的证明材料;4、到人力资源理相关手续。
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