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需要按合同约定履行,如果对方违约,可以主张承担违约责任 一般情况下,违约责任通常表现为两种形式,一种是按照合同约定要求对方支付违约金,另一种...
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求支付11个月的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
不能违约。当事人应当按照约定全面履行义务。一方不履行义务,应当承担违约责任。但双方协商一致可以解除合同。当事人可以根据《中华人民共和国合同法》向对方支付定金作为债权担保。债务人履行债务后,定金应抵作价款或收回。支付定金的一方不履行约定债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定债务的,应当双倍返还定金。
合同已经签订,甲方反悔,可以要求其承担违约责任,继续履行合同。当事人一方不履行合同义务或者不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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