该怎么领取一次性伤残补助金啊？

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• 问怎么领取一次性伤残补助金
  

  职工遭遇工伤，可以申报工伤保险，根据伤残等级确定保险金额，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级，最多为伤残职工本人27个月的工资，领取一次性伤残补助金需要提供以下材料： 1、《工伤认定书》； 2、《工伤待遇申报表》； 3、《劳动能力鉴定书》。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问一次性伤残补助金怎么领取
  

  1、七级伤残=本人工资×12个月(2011年1月1日后，为13个月)； 2、八级伤残=本人工资×10个月(2011年1月1日后，为11个月)； 3、九级伤残=本人工资×8个月(2011年1月1日后，为9个月)； 4、十级伤残=本人工资×6个月(2011年1月1日后，为7个月)。 以上就是ask.com小编为大家介绍的工伤赔偿标准计算公式是什么的相关内容，工伤赔偿标准的计算公式主要是为了方便那些因为工伤而没有生活来源的人服务的，是给那些需要的人的。要是还有什么其他相关的法律问题，欢迎咨询ask.com网。

• 问工伤一次性伤残补助金应该怎么领取
  

  工伤一次性伤残补助金具体领取的方法是： 1、一次性伤残补助金是根据本人工伤和伤残等级确定的。有缴纳工伤保险的，向当地人力资源和社会保障局领取。 2、没有缴纳工伤保险的，向用人单位主张赔偿。

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