交通事故中，伤残鉴定为2级，能否以主要责任不主张，而不能理赔？-法师兄

根据交强险条款第五条对“受害人”有明确定义：不包括被保险机动车本车车上人员、被保险人，所以全责交强险理赔是不包括自己的。因此张先生自己的损失交强险是不能够进行赔偿的。其实交强险的理赔是有详细规定的，机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额，财产损失赔偿限额2000元人民币，机动车在道路交通事故中无责任的赔偿限额，财产损失赔偿限额100元人民币。而全责交强险理赔是不包括自己的损失，因为自己方不是受害人。虽然全责交强险理赔不能理赔自己，但是还是有一些商业险可以赔偿自己的，例如车损险就是专门针对投保人的。要想爱车更安全的上路，单纯靠一个交强险是不够的，一定要多给爱车一些保障，当然也不是越多越好，而是越适合越好，尽量用最低的保费买足的保障，让爱车在路上更安全。商业保险还是需要投保一家诚信的大品牌，平安车险就是个不错的选择。交强险的全称是“机动车交通事故责任强制保险”，是由保险公司对被保险机动车发生道路交通事故造成受害人（不包括本车人员和被保险人）的人身伤亡、财产损失，在责任限额内予以赔偿的强制性责任保险。交强险是中国首个由国家法律规定实行的强制保险制度。其保费是实行全国统一收费标准的，由国家统一规定的，但是不同的汽车型号的交强险价格也不同，主要影响因素是“汽车座位数”。

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交通事故伤残等级怎么定级,一、交通事故伤残等级怎么定级交通事故伤残应以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。根据受害者直接所...

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在交通事故中负主要责任不可以认定为工伤。下列情形可以认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事...

在交通事故中负主要责任是否能认定为工伤要分为以下几种情况来定： 1、如果是在上下班途中发生的交通事故，职工负主要责任不能认定为工伤。 2、如果职工在单位从事驾驶员工作，在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故，无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次要责任，都应当认定为工伤。 3、如果职工不是驾驶员，但是在执行用人单位安排的工作任务时，发生交通事故受伤，无论该职工在事故中负主责还是次责，同样应当依据《工伤保险条例》第14条第1项的规定，认定为工伤。

在交通事故中受伤可以主张哪些赔偿 1、公民遭受人身损害，可以主张包括但不限于以下赔偿项目：医疗费、住院伙食补助费、营养费、租床被费用、后续治疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、鉴定费、被扶养人生活费、康复费、后续护理费、精神损害抚慰金、财产损失。 2、如果公民因交通事故死亡的，其近亲属可以主张包括但不限于以下赔偿项目：丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、停尸费、亲属误工损失、精神损害抚慰金、财产损失。

在交通事故中负主要责任是否能认定为工伤要分为以下几种情况来定：1、如果是在上下班途中发生的交通事故，职工负主要责任不能认定为工伤。2、如果职工在单位从事驾驶员工作，在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故，无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次要责任，都应当认定为工伤。3、如果职工不是驾驶员，但是在执行用人单位安排的工作任务时，发生交通事故受伤，无论该职工在事故中负主责还是次责，同样应当依据《工伤保险条例》第14条第1项的规定，认定为工伤。