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对于祖父母丧假几天法律上没有明确规定,由企业酌情处理,祖父母虽然不是直系亲属,企业可以作为员工福利给予三天的丧假。...
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根据我国目前有效的探视权制度,法律只规定了父母对子女的探视权,没有规定祖父母和外祖父母是否可以主张探视权。所以各法院对此有不同的做法,一般由法官根据案件情况自由裁决。若祖父母或外祖父母想要主张探视孙辈的权利,可从以下几个角度出发:1、是否曾照顾过孙辈,与孙辈的感情如何?二、探视孙辈是否会影响孙辈的生活.学习。并向法官解释,探视权是基于父母和子女之间的亲权关系。祖父母.外祖父母与孙子女.外孙子女有直系血缘关系,是父母与子女亲权关系的直接延伸。好的(外)祖父母孙辈关系能更好地满足孙辈的物质、精神和教育需要,增进孙辈的利益。因此,请求法院从保护亲权的角度支持祖父母和外祖父母探视孙子孙女的请求。
关于外祖父母的丧假是几天的解答如下。直系血亲:是指彼此之间有直接血缘联系的亲属,包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。己身所从出的血亲,即是生育己身的各代血亲,如父母、祖父母、外祖父母等;从己身所出的血亲,即是己身生育的后代,如子女、孙子女、外孙子女等。值得注意的是,直系血亲除自然直系血亲外,还包括法律拟制的直系血亲,如养父母与养子女、养祖父母与养孙子女,有抚养关系的继父母与继子女等都是直系血亲。关于丧假没有更具体的规定,仅劳动法规定酌情给予1到3天的假期,以及路程时间。劳动法规定的是直系血亲,配偶。不包括外祖父母
直系血亲:是指彼此之间有直接血缘联系的亲属,包括己身所从出和从己身所出的两部分血亲。己身所从出的血亲,即是生育己身的各代血亲,如父母、祖父母、外祖父母等;从己身所出的血亲,即是己身生育的后代,如子女、孙子女、外孙子女等。值得注意的是,直系血亲除自然直系血亲外,还包括法律拟制的直系血亲,如养父母与养子女、养祖父母与养孙子女,有抚养关系的继父母与继子女等都是直系血亲。关于丧假没有更具体的规定,仅劳动法规定酌情给予1到3天的假期,以及路程时间。 劳动法规定的是直系血亲,配偶。不包括外祖父母
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