在餐厅工作,老板拖欠工资该怎么办?-法师兄

在餐厅工作,老板拖欠工资该怎么办?

2024-12-19

在解决公司未按时支付员工工资的问题时，您可以采取以下措施： 1. 通过协商解决。 2. 向当地劳动行政部门举报，通常是单位所在地的劳动监察大队。如果您发现单位未按时支付您的工资，您有权随时解除劳动合同，并要求公司支付您拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。另外，您还可以直接申请仲裁。在采取这一步骤前，请确保您已确认与单位之间的劳动关系，并确认单位是否已依法按时足额缴纳社会保险费、按时足额支付工资。在单位未依法解除劳动合同时，您有权要求单位提前一个月通知您，否则将视为违法解除劳动合同，并可依法要求支付相应的经济补偿金。如果单位违法解除劳动合同，您还可以要求支付经济赔偿金，金额为经济补偿金的两倍。为了确保自己的权益，建议您及时搜集相关证据，并向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。如对仲裁结果不满意，您可以在拿到仲裁书后15天内向法院起诉。