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公司经营不善裁员不是双倍赔偿。 根据我国法律的相关规定,用人单位裁员的时候,并不是支付双倍的赔偿款,而是依据被裁员职工在用人单位工作的年限进行支付的,工作越长获得的赔偿就越多。
公司经营不善裁员不是双倍赔偿。根据我国法律的相关规定,用人单位裁员的时候; 不是双倍赔偿,而是根据被裁员在用人单位工作的年限支付的。工作时间越长,得到的赔偿越多。
看拖欠的情况,一般拖欠30天是允许的。r可以解除合同,但双倍赔偿可能性不高,单倍赔偿是可以的。
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