公司强制加班不发工资怎么办

大家都在问查看更多

• 问公司加班不发加班工资怎么办
  

  按照第44条规定，在标准工作日内安排加班的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排加班又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于300%的工资报酬。加班不给怎么办而且还强制加班如果单位拒不支付加班费的，可以向劳动监察部门投诉举报。单位拖欠工资、未支付加班费用的，可以依照《》规定，直接通知单位解除劳动关系，要求单位足额支付加班费用，并且可以要求单位支付经济补偿金。劳动者可以依法向劳动监察部门投诉，要求支付拖欠的加班费，或者申请要求支付加班费及经济补偿金。

• 问公司强制加班不加班费怎么办
  

  1、先说法定节假日加班费有多少。全年法定节假日11天，全部安排加班的付300%工资，计33天工资。也就是说，全年法定节假日全部加班，要到的加班费最多是1个月工资。 2、至于社保，只能要求单位补交未交部分。 3、证据：劳动关系首先要证明，你要证明加班的事实，以及你的工资是多少。 4、流程：到单位所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，按传票开庭，等待判决。不服判决的，起诉到法院，不服一审法院判决的，可以上诉。

• 问公司强制加班后没发加班费怎么办
  

  一般来说有下面几个处理办法： 1、用人单位不可以强制员工加班工作； 2、按劳动法规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时； 3、如果超过劳动法规定，你可以去当地劳动监察大队投诉。

相关法律短视频查看更多

• 0'57
  公司发不出工资怎么办

  2,015人已观看

• 1'03
  公司拖欠工资不发怎么办

  740人已观看

• 1'02
  公司裁员不发工资怎么办

  2,199人已观看

• 1'09
  工伤期间公司不发工资怎么办

  1,417人已观看

相关普法查看更多

• 
  如果强制加班公司不发加班费怎么办

  105人已浏览

• 
  公司加班不发工资怎么办

  142人已浏览

• 
  公司强制加班不给加班费怎么办

  268人已浏览

• 
  公司强制加班不给加班费怎么办？

  195人已浏览