相关问答
基本工资和岗位工资的区别 (一)工资即为劳动报酬,包括所以货币工资和非货币工资,基本工资、岗位工资、奖金、福利都是全部属于劳动报酬。 1.基...
基本工资和岗位工资的区别 (一)工资即为劳动报酬,包括所以货币工资和非货币工资,基本工资、岗位工资、奖金、福利都是全部属于劳动报酬。 1.基...
大家都在问查看更多
基本工资和岗位工资的区别是劳动报酬,包括货币工资和非货币工资。基本工资、岗位工资、奖金和福利均属于劳动报酬.基本工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动收入的报酬,是劳动者收入工资的基本组成部分。劳动者的基本工资也被称为标准工资.岗位工资是基本工资以外的工资组成部分,在工资组成中处于辅助地位。常见的工作津贴(补贴))
基本工资即劳动者所得工资额的基本组成,岗位工资即指以岗位权利、责任、劳动条件、劳动强度、劳动技能、安全系数、重要性等评价要素明确的岗位系数为支付工资报酬的内容。国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
按国家统计局《关于工资总额组成的规定》(1989年9月30日国务院批准、1990年1月1日发布): 1、行政机关公务员的工资总额包括职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资和其他补贴等; 2、机关工人工资总额包括岗位工资、技术等级工资、其他补贴和奖金等; 3、事业单位工作人员工资总额包括技术(职务)工资、津贴、其他补贴和奖金等; 4、企业单位职工工资总额包括效益工资、计时工资、计件工资和奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。所以是包含基本工资、岗位工资、绩效工资的,
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
449人已浏览
616人已浏览
491人已浏览
522人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询