父亲在上班期间受伤, 儿子可以要求赔偿吗?-法师兄

1、医院是否承担责任，关键是看：（1）你父亲与医院是否存在劳动合同法律关系；（2）你父亲是否是在上下班途中受的伤；（3）在交通事故中，你父亲不承担主要责任。 2、具体赔偿数额，待你父亲的伤残鉴定结论出来后，才能计算出来。但包括：（1）医疗费；（2）护理费；（3）伙食补助费；（4）伤残赔偿金；（5）交通费；（6）营养费等。

答

1，已经是退休人员，和单位不是劳动关系，不是工伤。但你父亲和雇主是雇佣关系，可以要求雇主人身损害赔偿。 2，可以要求对方进行民事赔偿，要求赔...

答

朋友，首先对你父亲的不幸遭遇深表同情，出了这么大的事情，是谁都不想看到的。你父亲是在为单位盖房子是出的事，是工伤，单位要承担工伤赔偿责任，厂...

首先向你的父亲表示默哀。人死不能复生，请节哀。你的心中有很多疑团可以理解，但法律还是讲究证据的。 1、你父亲的行为构成紧急避险。如果上述你的陈述中工人所说“我父亲是为了怕快要掉下来的小吊机砸着下面的工人才伸手拉小吊机然后和小吊机一起从我家5楼掉下来的，”的情况属实，说明你父亲是为了防止工人受伤才使自己受害的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条为维护国家、集体或者他人的合法权益而使自己受到人身损害，因没有侵权人、不能确定侵权人或者侵权人没有赔偿能力，赔偿权利人请求受益人在受益范围内予以适当补偿的，人民法院应予支持。就本次事件中，包工头应当属于受益人，因为一旦有工人受伤，他必然要承担赔偿责任，还有若是当时楼下有工人，那么该工人也是受益人，其应与包工头一起给与你们适当的补偿。 2、可以报警。你报警后，公安局会就你父亲的死因展开调查，出示调查结果。如查明不存在故意杀人的情况，则本案属于民事纠纷。公安局可以就民事赔偿部分与包工头进行调解，若调解不成，最终可能还要通过诉讼解决。以上是我的解答，

按照工伤保险条例的规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任，可以认定为工伤。因此，如果您在事故中没有责任或者承担次要责任，您受伤的情况可以申请工伤认定并进行伤残等级鉴定，如果交通事故的赔偿低于工伤待遇或者交通事故一方不积极进行赔偿，您都可以要求享受工伤待遇。即使不构成伤残等级，您还可以主张住院期间的医疗费、误工费、护理费等损失。

可以申请工伤认定，主张享受工伤待遇。依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。