今年最新的相关法律规定可以重新审判吗-法师兄

可以重新审判的情形有违反《刑事诉讼法》有关公开审判的规定的、违反回避制度的、剥夺或者限制了当事人的法定诉讼权利，可能影响公正审判的、审判组织的组成不合法的以及审判组织的组成不合法的等。

《刑事诉讼法》第二百三十八条第二审人民法院发现第一审人民法院的审理有下列违反法律规定的诉讼程序的情形之一的，应当裁定撤销原判，发回原审人民法院重新审判：（一）违反本法有关公开审判的规定的；（二）违反回避制度的；（三）剥夺或者限制了当事人的法定诉讼权利，可能影响公正审判的；（四）审判组织的组成不合法的；（五）其他违反法律规定的诉讼程序，可能影响公正审判的。

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今年退休的人员，不属于今年增加基本养老金的范围。人力资源社会保障部、财政部《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》人社部发〔2017〕...

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今年离婚新规定是夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚...

探视权最新解释以及相关法律规定子女抚养权司法解释探视的规定有：人民法院作出的生效的离婚判决中未涉及探望权，当事人就探望权问题单独提起诉讼的，人民法院应予受理。当事人在履行生效判决、裁定或者调解书的过程中，请求中止行使探望权的，人民法院在征询双方当事人意见后，认为需要中止行使探望权的，依法作出裁定。中止探望的情形消失后，人民法院应当根据当事人的申请通知其恢复探望权的行使。未成年子女、直接抚养子女的父或母及其他对未成年子女负担。抚养、教育义务的法定监护人，有权向人民法院提出中止探望权的请求。

t2016年最新裁员赔偿规定，在2016年里裁员什么条件下可以赔偿，怎么要求赔偿启法小编为您收录t第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：t(一)依照企业破产法规定进行重整的;t(二)生产经营发生严重困难的;t(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;t(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。t第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：t(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;t第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。tt启法小编推荐：如果遭遇变相裁员您可以查看《遭遇变相裁员该怎么办》

第二审人民法院发现第一审人民法院的审理有下列违反法律规定的诉讼程序的情形之一的，应当裁定撤销原判，发回原审人民法院重新审判： 1、违反本法有关公开审判的规定的； 2、违反回避制度的； 3、剥夺或者限制了当事人的法定诉讼权利，可能影响公正审判的； 4、审判组织的组成不合法的； 5、其他违反法律规定的诉讼程序，可能影响公正审判的。