公司名称变更要赔偿吗

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• 问公司名称变更员工有赔偿吗
  

  《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 根据以上规定，不管原单位发生什么改变，只要没有和你解除劳动关系，你与原单位签订的劳动合同对于变更后的单位继续有效，因此，你现在还不可以要求经济补偿，等到公司解聘你时，你才可以提出。

• 问商标变更公司名称要变更吗？
  

  因此，当企业发生登记事项变更时，一定要注意检查包括商标注册证在内的全部证照是否及时办理了变更登记，以免给企业的经营造成不利影响。

• 问公司变更员工名称有赔偿吗
  

  1、如果是公司变更名称且辞退了职工，那么职工时有赔偿的。 2、如果单位是违法解除劳动合同，辞退劳动者的，那么劳动者可以要求支付单位经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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